Структура и органы управления образовательной организацией
- Подробности
- Автор: Super User
-
Категория: Сведения об образовательной организации
-
Опубликовано 23 Февраль 2014
-
Просмотров: 6520
Структура образовательного учреждения:
Образовательное учреждение включает два корпуса:
1 корпус — основное здание, мастерские (ул. Милиционная, 20) — обучаются 1-4, 5-11 классы
2 корпус — (ул. Лебедева, 2) — обучаются 1в/3в, 2в/4в, 5в/6в, 7в, 8в, 9в классы
Дополнительные платные образовательные услуги в МБОУ СОШ №31 г. Шахты не оказываются.
Управление образовательной организацией строится на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Согласно части 3 статьи 26 Федерального закона № 273-ФЗ единоличным исполнительным органом образовательной организации является руководитель образовательной организации (директор), который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации.
Директор МБОУ СОШ №31 г.Шахты: Шеховцова Марина Ивановна.
Часть 4 статьи 26 Федерального закона № 273-ФЗ предусматривает создание в образовательной организации коллегиальных органов управления.
В МБОУ СОШ №31 г.Шахты действуют коллегиальные органы управления: Общее собрание работников и Педагогический совет, Совет школы, Методический совет.
Общее собрание работников МБОУ СОШ №31 г.Шахты является постоянно действующим высшим органом коллегиального управления.
В состав Общего собрания работников входят работники МБОУ СОШ №31 г.Шахты, с которыми заключен Трудовой договор (контракт).
Компетенции:
- определяет основные направления деятельности МБОУ СОШ №31 г.Шахты, перспективы ее развития;
- дает рекомендации по вопросам изменения Устава;
- принимает положение о социальной поддержке работников МБОУ СОШ №31 г.Шахты и решения о социальной поддержке работников МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- определяет критерии и показатели эффективности деятельности работников, входящих в положение об оплате труда и стимулировании работников;
- избирает представителей работников в органы и комиссии МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- принимает Правила внутреннего трудового распорядка по представлению директора МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- принимает решение о необходимости заключения коллективного договора;
- избирает Совет трудового коллектива для ведения коллективных переговоров с администрацией МБОУ СОШ №31 г.Шахты по вопросам заключения, изменения, дополнения коллективного договора и контроля за его выполнением;
- принимает коллективный договор;
- заслушивает ежегодный отчет совета трудового коллектива и администрации МБОУ СОШ №31 г.Шахты о выполнении коллективного договора;
- определяет численность и сроки полномочий комиссии по трудовым спорам, избирает ее членов;
- выдвигает коллективные требования работников МБОУ СОШ №31 г.Шахты и избирает полномочных представителей для участия в решении коллективного трудового спора;
- принимает решение об объявлении забастовки и осуществляет выборы органа, возглавляющего забастовку;
- решает другие вопросы текущей деятельности МБОУ СОШ №31 г.Шахты.
Порядок формирования и деятельности:
- Общее собрание работников созывается решением директора МБОУ СОШ №31 г.Шахты, Педагогического совета, решением Учредителя.
- Общее собрание работников собирается по мере необходимости, но не реже двух раз в течение учебного года;
- внеочередной созыв Общего собрания работников может произойти по заявлению 1/3 членов Общего собрания работников, поданному в письменном виде;
- Общее собрание работников считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины состава трудового коллектива;
- Общее собрание работников ведет председатель, избираемый из числа участников большинством голосов. На Общем собрании работников избирается также большинством голосов секретарь, который ведет всю документацию и сдает ее в архив в установленном порядке. Председатель и секретарь Общего собрания работников избираются сроком на один учебный год;
- решение принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на Общем собрании работников. При равном количестве голосов решающим является голос председателя Общего собрания работников;
- решения Общего собрания работников, принятые в пределах его полномочий и в соответствии с законодательством, после утверждения его директором МБОУ СОШ №31 г.Шахты являются обязательными для исполнения всеми участниками образовательных отношений.
- все решения Общего собрания работников своевременно доводятся до сведения всех участников образовательных отношений.
Педагогический совет МБОУ СОШ №31 г.Шахты является постоянно действующим коллегиальным органом МБОУ СОШ №31 г.Шахты, осуществляющим общее руководство образовательным процессом, рассматривающим основные вопросы его развития и совершенствования.
В состав Педагогического совета входят директор МБОУ СОШ №31 г.Шахты, его заместители и все педагогические работники, работающие в МБОУ СОШ №31 г.Шахты на основании трудового договора, в том числе педагог-психолог, старшая вожатая.
Представитель Учредителя (по согласованию), представители Совета школы, иных коллегиальных органов управления МБОУ СОШ №31 г.Шахты, в том числе созданных по инициативе обучающихся, их родителей (законных представителей), представители организаций и учреждений, взаимодействующих с МБОУ СОШ №31 г.Шахты по вопросам образования и воспитания обучающихся, а также родители (законные представители) обучающихся могут быть приглашены на заседание Педагогического совета.
Педагогический совет МБОУ СОШ №31 г.Шахты действует бессрочно.
Педагогический совет большинством голосов избирает председателя, который выполняет функции по организации работы совета и ведет заседания, и секретаря, который выполняет функции по фиксации решений совета. Председатель и секретарь Педагогического совета избираются сроком на один учебный год.
Заседания Педагогического совета проводятся в соответствии с планом работы, разрабатываемым и утверждаемым в соответствии с локальным нормативным актом МБОУ СОШ №31 г.Шахты, регламентирующим деятельность Педагогического совета.
Заседание Педагогического совета правомочно, если на нем присутствует не менее двух третей его членов. Решение принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании. При равном количестве голосов решающим является голос председателя Педагогического совета.
Организацию выполнения решений Педагогического совета осуществляет директор МБОУ СОШ №31 г.Шахты и ответственные лица, указанные в решении. Результаты этой работы сообщаются членам Педагогического совета на последующих его заседаниях.
Директор МБОУ СОШ №31 г.Шахты в случае несогласия с решением Педагогического совета приостанавливает выполнение решения, извещает об этом Учредителя МБОУ СОШ №31 г.Шахты, который в трехдневный срок при участии заинтересованных сторон обязан рассмотреть данное заявление, ознакомиться с мотивированным мнением большинства членов Педагогического совета и вынести окончательное решение по спорному вопросу.
К компетенции Педагогического совета МБОУ СОШ №31 г.Шахты относится:
- реализация государственной политики по вопросам образования,
- совершенствование организации образовательного процесса,
- разработка и утверждение образовательных программ,
- принятие решения об оказании платных образовательных услуг,
- определение основных направлений развития МБОУ СОШ №31 г.Шахты, повышения качества и эффективности образовательного процесса,
- принятие решений о создании спецкурсов, факультативов, кружков,
- принятие решений о требованиях к одежде обучающихся,
- принятие решений о распределении стимулирующей части выплат в рамках положения об оплате труда МБОУ СОШ №31 г.Шахты,
- обсуждение и принятие локальных актов, регламентирующих образовательную деятельность МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- принятие решений:
- о переносе сроков проведения промежуточной аттестации или об установлении индивидуальных сроков и форм проведения промежуточной аттестации для отдельных категорий учащихся, установленных локальным нормативным актом о промежуточной аттестации,
- о допуске обучающихся к государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего образования, по образовательным программам среднего общего образования,
- о переводе обучающихся в следующий класс или об оставлении их на повторный курс обучения,
- о награждении обучающихся переводных классов похвальными листами,
- о выдаче аттестатов об основном общем образовании и приложений к ним, об основном общем образовании с отличием и приложений к ним, о среднем общем образовании и приложений к ним, о среднем общем образовании и приложений к ним,
- о выдаче медали «За особые успехи в учении»,
- представление выпускников 11 классов к награждению медалью «За особые успехи выпускнику Дона»,
- о выдаче документов об обучении лицам, освоившим образовательные программы, по которым не предусмотрено проведение итоговой аттестации,
- о выдаче справки об обучении выпускникам, не прошедшим итоговую, в том числе государственную, аттестацию или получившим на итоговой, в том числе государственной, аттестации неудовлетворительные результаты;
- о выдаче справки о периоде обучения лицам, освоившим часть образовательной программы и (или) отчисленным из МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- об исключении обучающегося в соответствии с установленным порядком;
- обсуждение результатов промежуточной, итоговой, государственной итоговой аттестации;
- представление к награждению педагогических работников МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- организация работы по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив.
Совет родителей МБОУ СОШ №31 г.Шахты
Компетенции Совета родителей
К компетенции Совета родителей относится:
а) согласование локальных нормативных актов Школы, затрагивающих права и законные интересы несовершеннолетних учащихся;
б) содействие в обеспечении оптимальных условий для организации образовательной деятельности;
в) информирование родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся о решениях Совета родителей;
г) содействие в проведении общешкольных мероприятий;
д) участие в подготовке Школы к новому учебному году;
е) осуществление контроля за организацией питания в Школе;
ё) оказание помощи Школе в организации и проведении общих родительских собраний;
ж) участие в создании безопасных условий осуществления образовательной деятельности, соблюдения санитарно-гигиенических правил и норм;
з) проведение разъяснительной работы среди родителей (законных
представителей) несовершеннолетних учащихся по вопросу введения требований к одежде учащихся Школы;
и) согласование выбора меры дисциплинарного взыскания учащихся;
й) ходатайство о снятии меры дисциплинарного взыскания с учащихся;
к) выборы представителей в состав комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений;
л) участие в планировании, подготовке, проведении и анализе внеучебных мероприятий Школы.
Методический совет МБОУ СОШ №31 г.Шахты – коллегиальный орган внутришкольного управления, способствующий повышению качества образовательной деятельности МБОУ СОШ №31 г.Шахты, возникновению педагогической инициативы по внедрению новаторских методик обучения и воспитания, новых технологий внутришкольного управления и т. д., а также осуществляющий дальнейшее управление по развитию данной инициативы.
В состав Методического совета входят директор, заместители директора по учебно-воспитательной работе, руководители методических объединений МБОУ СОШ №31 г.Шахты. Председатель Методического совета избирается большинством голосов членами совета (или назначается директором МБОУ СОШ №31 г.Шахты) сроком на 3 года.
Компетенции Методического совета:
- организация разработки, экспертизы стратегических документов организации (программы развития, образовательных программ);
- определение общих принципов, направлений, стратегии и перспектив методической работы в МБОУ СОШ №31 г.Шахты;
- осуществление планирования, организации и регулирования методической службы, анализа и оценки ее результатов;
- разработка рекомендаций по стратегии развития методической деятельности;
- решение педагогических проблем, в том числе и инновационных, связанных с методическим обеспечением образовательной деятельности;
- координация деятельности методических объединений;
- анализ инноваций, представляемых руководителями методических объединений, организация их внедрения, контроль результатов;
- определение содержания, форм и методов повышения квалификации педагогических кадров;
- организация работы по развитию профессионального мастерства педагогов, пропаганда актуального педагогического опыта, в том числе на уровне города, региона, страны.
Наряду с коллегиальными органами управления по инициативе обучающихся, родителей (законных представителей) обучающихся и педагогических работников, возможно создание Совета обучающихся, Совета родителей, представительных органов работников. Такие органы создаются в целях учета мнения указанных лиц по вопросам управления МБОУ СОШ №31 г.Шахты и при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы этих лиц. Порядок учета мнения этих органов закрепляется в локальных актах МБОУ СОШ №31 г.Шахты. Состав и порядок работы вышеуказанных органов регламентируются их внутренними положениями и иными документами.